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羅伯特·普蘭特:智能時代適者生存

作者:羅伯特·普蘭特 2014-10-23 14:26:14 0

哈佛商業評論》中國年會·2014 于10月23日在北京盛大召開。本屆年會以“動蕩年代的基業長青”為主題,現場云集了邁克爾·波特、克里希那·帕勒普等教父級管理學大師,王建宙、孫為民、孫明波、洪崎、唐寧等國內重量級企業家,PTC、可口可樂、奧的斯、沃爾沃、大眾、諾華、特斯拉等世界知名企業的高管作為演講嘉賓出席。

本次年會上,邁克爾·波特關于物聯網的最新研究,系中文版全球首發,更詳細論述將發表在《哈佛商業評論》中文版2014年11月刊,敬請關注!

以下為邁阿密大學商學院副教授羅伯特·普蘭特(Robert Plant)演講摘編:

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佛羅里達現在是季風的季節,我們同樣要不斷尋找季風現象,如果不注意就會發生糟糕的問題,對企業來說也是如此。2009年的時候我們有了一個數據中心能夠來研究云,之后可以使得大家都能夠享用它的應用,之后把不同的業務進行變革,比如說零售,我們要了解你屬于哪個集團,進了店花多長時間,是否帶著孩子,這樣可以改善零售的操作模式。

現在有3D打印,而且制造業不斷的改變, 對于企業和國家來說也在不斷變化,比如說GE這樣的公司,它們也有一些軟件可以幫他們進行更好的制造和安裝,同時可以減少成本,它們在熱水器方面的成本比傳統的行業低3%的成本。

自上而下的架構,如果成為一個倒三角形,企業的結構是由數據所驅動的,數據科學家把數據上傳給項目管理人。我們在美國可以用一個機器人替代六個人,我相信你們的公司是期待出現這樣的變化,因為是社會性的變革,中間的管理階層是非常薄的,對于人力成本的支出被削減了,這樣的企業是很智能的。

我們的各位專家已經意識到了這一點,相信在未來是成為一個趨勢。我是來自于英格蘭,我們知道查爾斯•達爾文就是在英格蘭出生的,他提到了并不是最強壯最聰明的人可以存活,而是適者生存!

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